行业文化

优速:软硬兼施,评选“最美优速人”

2018年11月02日来源:
      优速的企业文化建设工作直接由总裁负责,硬件设施完备,为员工提供活动室,图书馆,丰富员工业余生活,每年开展业务技能比拼,针对大包裹定位,建立体统的培训模式。每年评选“最美优速人”,甘肃王晓敏获最美快递员,坚持18年公益。建立工会互助基金,为员工提供服务。参与浙江免费午餐合作8年,免费承运物资,2015年8月15日当天的全网总票件量,每票拿出一块钱捐给免费午餐项目组。